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Benessere organizzativo

Riferimenti normativi
Art. 20, c. 3, d.lgs. n. 33/2013
Contenuto dell'obbligo

Livelli di benessere organizzativo

Si presentano i dati relativi all’indagine sul Benessere Organizzativo, definita nell’ambito del Piano per le Azioni Positive.
I fattori di benessere contenuti nel questionario riguardano tutte le possibili cause che possono generare, se a livelli sotto la media, fenomeni quali stress, malessere, e in ultima istanza anche episodi mobbing.
La rilevazione ha cadenza annuale e produce un report di dati che viene presentato alla Giunta, al medico competente e al responsabile della sicurezza, oltre che ai lavoratori di ciascun settore.

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Pubblicato il: Martedì, 03 Dicembre 2013 - Ultima modifica: Mercoledì, 25 Gennaio 2017

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